Société : Groupe CASINOActeur historique de la distribution en France depuis 1898, le groupe Casino est aussi l'un des leaders mondiaux du commerce alimentaire avec plus de 10 800 magasins dans le monde implantés en France et en Amérique latine : Argentine, Brésil, Colombie, Uruguay… Il a construit un portefeuille d'enseignes à forte personnalité (Géant Casino, Monoprix, Supermarchés Casino, Franprix, Casino Proximités, Cdiscount, GreenYellow..) qui évoluent au plus près de leurs clients et répondent ensemble aux attentes de chaque consommateur. Casino, c'est aussi une stratégie d'innovation et de développement avec de nombreuses réalisations : la Marque Casino forte de plus de 4 000 références, l'excellence de la Supply Chain, les outils d'analyse des comportements clients et les programmes de fidélisation, le développement de stratégies immobilières performantes. La Diversité du Groupe trouve aussi son expression dans notre politique de recrutement qui privilégie l'égalité des chances, la diversité des individus au sein de nos équipes. En 2020, son chiffre d'affaires s'est élevé à plus de 31,9 milliards d'Euros et son effectif à plus de 205 000 collaborateurs dans le monde dont 56 000 en France. AMC, Achats Marchandises Casino, est la centrale d'achat du Groupe Casino. Son activité principale est la recherche et le référencement des fournisseurs de produits alimentaires et non alimentaires destinés à la distribution de détail. AMC gère également l'importation et le négoce de produits alimentaires et non alimentaires et regroupe l'ensemble des services Qualité. Au sein de la direction des achats alimentaires, vous aurez pour principales missions de : - Transmettre aux équipes achat toutes les informations liées à la promotion (ex. : briefs opérations, rétro planning, process, sélection des opérations, suivi des fiches etc…), - Être le relais auprès des enseignes, - Veiller au respect des retro planning, briefs, etc…, - Traiter les problématiques liées à la promotion (apporter les réponses et les solutions), - Gérer le salon d'une enseigne sous tutelle, - Être support dans les projets enseignes (digital, OP transverses…), - Gérer la coordination d'une enseigne sous tutelle. - Formation supérieure - Ecole de commerce - Une première expérience (stage ou alternance) serait un plus - Intérêt pour le secteur de la grande distribution - Sens du relationnel, rigueur, esprit d'initiative, maîtrise des outils bureautiques La Diversité trouve toute son expression dans la politique de recrutement du Groupe Casino qui privilégie l'égalité des chances et la diversité des individus au sein de ses équipes.
